Stage Disegnatore Tecnico - Manerbio

La nostra azienda cliente specializzata nella progettazione e produzione di macchinari per il settore automotive ci ha affidato l’incarico di ricercare una persona interessata a ricoprire l’incarico di DISEGNATORE MECCANICO da inserire all’ interno dell’ ufficio tecnico con iniziale contratto di stage finalizzato all’ assunzione diretta.
La risorsa verrà inserita all’ interno dell’ ufficio tecnico, in un contesto già strutturato e stimolante per l’ apprendimento e la crescita professionale in questo settore.Per ricoprire tale ruolo è necessario:

• Essere in possesso di diploma tecnico;
• Conoscere il programma Solidworks 3D;

L’inquadramento contrattuale prevede:

• Qualifica di impiegato tecnico;
• Contratto di stage per 6 mesi retribuito;
• Periodo di affiancamento e formazione finalizzato all’ inserimento diretto.

Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI , tramite il pulsante “Candidatura rapida”.Se sei interessato ad altre opportunità di lavoro, visita il nostro sito e REGISTRATI, ti terremo in considerazione per opportunità compatibili con la tua professionalità.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta’ e nazionalita’ (ex L. 903/77, 215/03 e 216/03 ). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.Settore: Industria elettronica/AutomazioneRuolo: Ingegneria/ProgettazioneData di assunzione: 05/05/2025Anni di esperienza: < 1 annoPercentuale di occupazione: Full-timeGestisce altre persone: NoTipo di occupazione: StageInquadramento: ImpiegatoSaremo lieti di ricevere la vostra candidaturaSi prega di candidarsi direttamente tramite il pulsante Monster apply.Chi siamoRelizont è Agenzia per il Lavoro, iscritta all’Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro nella Sezione I, autorizzata all’attività di Somministrazione di Lavoro (a tempo determinato e indeterminato), all’attività di Ricerca e Selezione, Intermediazione e Ricollocazione (Aut. ANPAL Prot. ).Operiamo secondo quanto previsto dalla Legislazione Italiana, nel pieno rispetto dei Decreti Legislativi 276/2003 e 81/2015, del CCNL di categoria delle Agenzie di Somministrazione di Lavoro e dei CCNL applicati dalle aziende Clienti; versiamo regolarmente i contributi agli Enti Bilaterali di categoria ( ed Ebitemp) per poter finanziare percorsi di formazione destinati ai lavoratori Somministrati e garantire loro l’accesso al welfare di categoria .

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